1:
違法やないんか?

no title


2:
連帯責任ってやばくないか?


3:
何あれば連絡下さいって書いてあるんだから連絡しろよ
ここにスレ立てたって本人には伝わらないぞ?


5:
>>3
いや、ワイが労基法の認識間違えてる可能性もあるやん


10:
>>5
そのバイト先はガイジやぞ
すぐやめーや


16:
>>10
やっぱおかしいってことでええんやな?


20:
>>16
ガガイノガイやぞ


246:
>>5
法律以前の問題だろw
非常識だ
こんなところ今すぐ辞めろ


4:
なんのバイトやねん
辞めれや


9:
>>4
バーや


12:
ますは欠勤してみて相手の出方を伺え


13:
頻発して発生(笑)


21:
頻繁に発生してる時点でバイトが屑ていうことやろ?


40:
>>21
店長の文明見てもどっちも底辺なのはわかるが
就業規則変えるなら契約書の記載変更手続きと同意が必要


22:
罰金はともかく、金額の査定基準はなんですかぁ?時給900円なんですけど??

って言えよ


23:
さっき調べたけど罰金じゃなくて減給ならセーフっぽいな?でもこれハッキリ罰金って言ってるしなあ


47:
>>23
減給でもそれは働かなかった時間分考慮した常識の範囲内や
日給一万もならんようなところで欠勤一万、しかも連帯責任とか頭おかしい


24:
つかみんなで一斉に無断で辞めてええレベル
そんな連絡来たら次の日から行かんわ


26:
みんなのためにろうきんいけや
本部にもチクれや
なんならTwitterで拡散してもええぞ


29:
ちな自営のバーやで


引用元:http:2ch.sc